| 000 | 01012nam a2200217Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20260922095846.0 | ||
| 008 | 260922s9999 xx 000 0 und d | ||
| 020 | _a979-442-200-2 | ||
| 041 | _aind | ||
| 082 | _a658.8 | ||
| 100 | 1 | _aBERGER, Lance A | |
| 245 | 1 | 0 |
_aBest Practices on Talent Management _b: Menidentifikasi, mengembangkan dan mempromosikan orang terbaik untuk membangun keunggulan Organisasi |
| 250 | _a1 | ||
| 264 |
_aJakarta _bPPM _c2007 |
||
| 300 |
_axii, 567 hlm. _bilus. _c24 cm |
||
| 520 | _amenunjukkan hasil praktek nyata dari perusahaan-perusahaan ternama dan konsultan SDM terkemuka seperti AON Consulting, The Hay Group, Hewitt Associates, Right Management Consulting, Sibson Consilting dan Tower Perrin. Buku ini merupakan sumber terpercaya bagi perusahaan yang menciptakan dan memeptahankan kemanajemenannya melalui manajemen sumber daya manusia. | ||
| 650 | 4 | _a0 | |
| 655 | _aGrade 10-12 | ||
| 700 | 1 |
_aDorothy R. Berger _eauthor |
|
| 700 | 1 |
_aKumala Insiwi Suryo _etranslator |
|
| 999 |
_c221342 _d221342 |
||